ABSTRAK

Dian Cita Sari, NIM 901202063. Pengaruh Gaya Kepemimpinan,
Perencanaan Strategis, Manajemen Sumberdaya Manusia, dengan
Produktivitas Madrasah di Provinsi Riau. Disertasi Manajemen
Pendidikan Islam, Pascasarjana Universitas Islam Negeri Sulthan Thaha
Saifuddin Jambi, 2023.
Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji hubungan antara Gaya
kepemimpinan, Perencanaan Strategis, dan Manajemen Sumberdaya Manusia
dengan Produktivitas madrasah baik secara parsial maupun simultan.
Penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan metode survei yang
dilaksanakan pada Madrasah Aliyah Negeri 1 di Pekanbaru, Siak dan Kampar.
Unit analisis adalah Madrasah Aliyah Negeri 1 di Pekanbaru, Siak dan Kampar,
populasi 177 orang. Hipotesis dalam penelitian ini adalah: Gaya kepemimpinan,
Perencanaan Strategis, dan Manajemen Sumberdaya Manusia memiliki
Hubungan baik secara parsial maupun simultan terhadap Produktivitas .
Pengujian hipotesis menggunakan analisis teknik Korelasi Product Moment
Pearson dan regresi berganda, dengan taraf signifikansi alpha 5 persen (α=0,05).
Penelitian ini menghasilkan empat temuan: 1) variabel Gaya kepemimpinan
memiliki hubungan dengan Produktivitas , 2) variabel Perencanaan Strategis
memiliki hubungan dengan Produktivitas , 3) variabel Manajemen Sumberdaya
Manusia memiliki hubungan dengan Produktivitas , 4) secara simultan, Gaya
kepemimpinan, Perencanaan Strategis, dan Manajemen Sumberdaya Manusia
memiliki hubungan dengan Produktivitas .
Berdasarkan hasiI penelitian, kesimpulan penelitian menunjukkan
Produktivitas akan lebih baik jika didukung oIeh Gaya kepemimpinan,
Perencanaan Strategis dan Manajemen Sumberdaya Manusia yang tepat. OIeh
karena itu, para stakeholder madrasah harus bekerja sama meningkatkan Gaya
kepemimpinan, menciptakan Perencanaan Strategis yang baik dan mengelola
manajemen sumberdaya manusia yang baik guna mendukung Produktivitas
madrasah.
Kata Kunci: Gaya kepemimpinan, Perencanaan Strategis, Manajemen
sumberdaya manusia dan Produktivitas